Curso de Departamento Pessoal

Curso de Departamento Pessoal Online Gratuito |60 Horas

Inscreva-se gratuitamente em nosso Curso de Departamento Pessoal Online e aprimore suas habilidades na gestão de recursos humanos.

Este curso é essencial para quem busca compreender as operações críticas de um departamento pessoal, incluindo folha de pagamento, benefícios, e normas trabalhistas.

Certificado Opcional com Validade Nacional

Após a conclusão do curso, oferecemos a opção de adquirir um Certificado de Conclusão, reconhecido em todo o Brasil conforme a Lei nº 9.394 de 20 de dezembro de 1996.

A obtenção do certificado, embora opcional, está disponível por uma pequena taxa e proporciona uma série de vantagens:

• Validação de horas extracurriculares: Ideal para estudantes que precisam comprovar atividades fora da grade curricular;
• Documentação de atividades complementares: Valoriza seu currículo, destacando sua disposição para o aprendizado contínuo;
• Melhoria de chances de emprego: Eleva seu perfil profissional em processos de recrutamento;
• Promoções internas: Demonstra sua capacitação e dedicação ao desenvolvimento profissional;
• Utilidade em concursos públicos e provas de títulos: Oferece um diferencial competitivo em processos seletivos rigorosos;
• Relevância para seleções acadêmicas: Aceito em processos seletivos para mestrado e doutorado.

Investir no certificado é um passo estratégico para quem deseja não apenas validar suas competências, mas também destacar-se no competitivo campo do departamento pessoal.

Veja na imagem abaixo, como é à frente do certificado do Curso de Departamento Pessoal:

OBS. Caso seja sua intenção com esse Curso de Departamento Pessoal for apenas o certificado CLIQUE AQUI  e saiba mais.

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Conteúdo programático do Curso de Departamento Pessoal:

1 – INTRODUÇÃO
2 – FUNÇÕES DO DEPARTAMENTO DE PESSOAL
3 – EMPREGADO E EMPREGADOR
4 – PROCESSOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
5 -DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA PARA ADMISSÃO DE EMPREGADOS
6 – EXAME MÉDICO
7 – REGISTRO NA EMPRESA
8 – OUTRAS FORMAS DE CONTRATAÇÃO
9 – EXIGÊNCIAS LEGAIS
10 – JORNADA NORMAL / LEGAL DE TRABALHO
11 – SALÁRIOS
12 – FÉRIAS
13 – DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO
14 – AVISO PRÉVIO
15 – INSS
16 – FGTS
17 – BENEFÍCIOS DA PREVIDÊNCIA SOCIAL
18 – RESCISÃO CONTRATUAL
19 – SEGURO DESEMPREGO
20 – SISTEMA DE FOLHA DE PAGAMENTO (MANUAL)

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